重生之世界首富第1069章 年报

每次到了临近过年的这段时间都是各大公司秀年会的时候。

传统媒体时代年会更大意义在于对内一次成功的年会可以激扬士气营造组织气氛、深化内部沟通、促进战略分享、增进目标认同等方面 组织一场年会本身就像一次团队练兵可以极大地提高团队之间的合作能力激发员工的士气也增加公司的凝聚力。

这个意义在新媒体时代同样不变也同样重要。

但新媒体时代它有了很多对外的意义企业年会在新媒体时代像-场对外的「秀」秀你的团队秀你的企业文化秀你的品牌秀你的行业影响力。

越有名有钱的公司就越乐意召开年会砸出丰厚的礼品向世界秀一秀自己公司强大的实力。

甚至在一定的程度上一些人选择公司的要求之一就是看这家公司的年会怎么样？ 年会大不大气礼品福利多不多活动丰富不丰富等等。

如果这个公司连年会都组织不起来毫无疑问是一家小公司。

又如果这家公司年会扣扣搜搜的发半天礼品都得内定那公司的领导层绝对没有魄力。

所以一到年前这段时间全网关于各个公司的各种新闻就能冒出来了。

例如今年阿里妈妈公司年会请来了各路明星大咖同时参会者人手发了一部最新款的智能手机。

还有企鹅公司直接设置了一个百万豪车大奖最后居然被一个普通的一线员工直接给抽到了身价暴涨百万。

也有某个不知名的科技公司冲上了热搜原因是员工对媒体的举报。

因为今年公司年会的大奖是一套价值二十万元的房子。

可是最后虽然被他抽到了公司却以抽奖程序出错为由拒绝了他兑奖只愿意补偿他一千元奖金。

而对于通浪公司来说或者对于宋宁来说年会没有任何其他的理由其他的目标。

他们的目的只有一个：那就是发钱！ 距离年会召开截止通浪一共9000名员工。

他们日以继夜的努力工作为公司贡献了大量的财富做出的成绩就连杨建光自己都没有想到。

年会现场三千名参会者包括各子公司留下来的六千名员工都在盯着台上。

等待着副总崔松旺对今年通浪的成绩做一个汇报。

终于崔松旺抬起了头脸上说不清是激动还是兴奋。

而在他眼前第一排是刘彦彬、张晓龙等等通浪一线管理层他们正笑容灿烂的看着崔松旺。

崔松旺再往后看去两千多名来着全国各地的通浪员工正坐得笔直。

最终崔松旺的目光看向了台下的一台摄像机。

那是通浪特制的的直播录像机背后将有六千多名没法来到现场的通浪员工还有数百万数千万人在关注着今年通浪的成绩。

而最终崔松旺收回了目光身体莫名开始颤抖。

因为不知不觉通浪居然到达了这么恐怖的一步。

崔松旺依稀记得那时候宋宁还只是个公司的小职员他们一块经历了黑砖窑的生死躺在病床上。

这家伙恬不知耻的跟自己吹嘘新媒体的优点让自己这个南河电视台的明日之星毅然决然的放下了工作跟着这家伙一穷二白的创造了薇博公司。

后来…… 宋宁说的东西都成了真。

几年的时间薇博从一个不知名的社交软件一步步打败天崖打败了贴巴打败了扣扣等等对手成为了华国乃至世界上使用人数最多的社交平台。

他们开创的薇博热搜榜薇博热歌榜薇博文学榜等等多个榜单成为了人们获取权威的重要榜单。

薇博从一个不知名的软件成为了华国人上网冲浪时不可或缺的软件之一。

“感谢在座的各位员工各位公司领导各位媒体以及无数关注通浪的网民有你们的支持通浪才能做得更好。

” 终于崔松旺握着话筒面向众人自信的出声了。

“下面我将代表通浪公司宣布通浪2007年年会正式开始！” 崔松旺话音刚落整个会场掌声雷动。

而此时此刻的薇博直播间观看直播的人数也越来越多了起来。

八百万、一千万、一千三百万…… 简短的开幕仪式后也由崔松旺继续代表通浪向所有人汇报通浪各公司今年的收入与支出。

掌声渐渐安静了下来崔松旺环顾了众人一圈接着骄傲的念道 “通浪薇博公司2007全年度总收入为150亿元总支出为70亿元归母净利润为80亿元实现利润百分之一百一十以上！” 这个数据一出掌声更是沸腾。

在场的薇博员工一个个骄傲无比的昂着头往四周其他子公司看去。

京都薇博大楼一千多名留守员工看着直播骄傲感油然而生。

之前谁都知道通浪赚钱知道薇博赚钱可从没想过这家伙居然这么赚钱！ 小主这个章节后面还有哦请点击下一页继续阅读后面更精彩！。

本文地址重生之世界首富第1069章 年报来源 http://www.mgkanshu.com